Aider le retour à l’emploi de vos salariés en arrêt
L’accompagnement au retour à l’emploi après un arrêt de travail prolongé ou des arrêts répétés est un levier crucial de réussite pour les salariés concernés et leurs employeurs. Les employeurs jouent ainsi un rôle déterminant dans la mise en place des mesures de soutien adaptées.
Aide au retour à l’emploi : de quoi s’agit-il ?
Après une maladie ou un accident, certains salariés rencontrent des difficultés pour reprendre leur emploi précédent, à cause de leur nouvel état de santé, et/ou parce qu’ils ont été éloignés du travail un certain temps. Ils peuvent alors présenter un risque d’inaptitude.
En lien avec le médecin du travail, le médecin traitant, l’Assurance Maladie et/ou les acteurs de la remobilisation et de la compensation, l’employeur peut :
- Contribuer à la préparation de la reprise (rendez-vous de liaison) ;
- Contribuer ou impulser les dispositifs de retour à l’emploi : visite de pré-reprise, bilan de compétences ou de reconversion, action de formation ou de remobilisation, essai encadré, etc. ;
- Faciliter un aménagement de poste ou un reclassement professionnel au sein de l’entreprise ou en dehors de l’entreprise.
Quelles sont les accompagnements spécifiques proposées par la Carsat Nord-Est ?
À la Carsat Nord-Est, deux services sont particulièrement actifs sur cette offre de services :
- Le Service social qui assure un accompagnement individuel et collectif des assurés pour coordonner le parcours de retour à l’emploi et/ou rechercher les solutions les plus adaptées à leur situation, en lien avec les acteurs présents sur les territoires ;
- L’Assurance Maladie - Risques professionnels, par le biais du Département Prévention qui peut réaliser une étude de poste de travail et participer aux propositions de reclassement du salarié.
Pour aller plus loin
Convention de rééducation professionnelle en entreprise : accompagnement vers un emploi adapté (ameli.fr/entreprise)
Visite de pré-reprise : facilitez le retour à l'emploi de votre salarié en arrêt de travail (ameli.fr/entreprise)
L'essai encadré : testez les capacités de votre salarié à reprendre son poste (ameli.fr/entreprise)
Prévention et maintien en emploi (travail-emploi.gouv.fr)
